Tevreden met je beloningen of juist niet? Resultaten van een onderzoek bij Vlaamse verpleegkundigen.

Sara De Gieter; Rein De Cooman; Roland Pepermans; Ralf Caers; Cindy Du Bois; Marc Jegers

Tevreden met je beloningen of juist niet? Resultaten van een onderzoek bij Vlaamse verpleegkundigen.

Sara De Gieter, Rein De Cooman, Roland Pepermans, Ralf Caers, Cindy Du Bois, Marc Jegers

Micro-economics for Profit and Non Profit Sector

Research output: Contribution to specialist/vulgarizing publication › Article › Vulgarizing

Abstract

/

Translated title of the contribution	Tevreden met je beloningen of juist niet? Resultaten van een onderzoek bij Vlaamse verpleegkundigen.
Original language	Dutch
Pages	39-40
Number of pages	2
Volume	12
No.	13
Specialist publication	Nursing (Maarssen)
Publication status	Published - 2007

Keywords

rewards

GOA24: Rewards and incentives in private non-profit organisations
Du Bois, C., Pepermans, R., Caers, R., De Gieter, S., Jegers, M. & Schepers, C.
1/07/02 → 30/09/07
Project: Fundamental

Cite this

@misc{36d676d90c084a07a499135cc966c9a2,

title = "Tevreden met je beloningen of juist niet? Resultaten van een onderzoek bij Vlaamse verpleegkundigen.",

abstract = "/",

keywords = "rewards",

author = "{De Gieter}, Sara and {De Cooman}, Rein and Roland Pepermans and Ralf Caers and {Du Bois}, Cindy and Marc Jegers",

year = "2007",

language = "Dutch",

volume = "12",

pages = "39--40",

journal = "Nursing (Maarssen)",

issn = "1381-5911",

}

TY - GEN

T1 - Tevreden met je beloningen of juist niet? Resultaten van een onderzoek bij Vlaamse verpleegkundigen.

AU - De Gieter, Sara

AU - De Cooman, Rein

AU - Pepermans, Roland

AU - Caers, Ralf

AU - Du Bois, Cindy

AU - Jegers, Marc

PY - 2007

Y1 - 2007

N2 - /

AB - /

KW - rewards

M3 - Article

VL - 12

SP - 39

EP - 40

JO - Nursing (Maarssen)

JF - Nursing (Maarssen)

SN - 1381-5911

ER -

Tevreden met je beloningen of juist niet? Resultaten van een onderzoek bij Vlaamse verpleegkundigen.

Abstract

Keywords

Projects

GOA24: Rewards and incentives in private non-profit organisations

Cite this