Projecten per jaar
Vingerafdruk
Verdiep u in de onderzoeksgebieden waarop Tim Vantilborgh actief is. Deze onderwerplabels komen uit het werk van deze persoon. Samen vormen ze een unieke vingerafdruk.
- 6 Soortgelijke profielen
Netwerk
Recente externe samenwerking op landenniveau. Duik in de details door op de stippen te klikken.
Projecten
-
FWOAL918: Psychologische contracten als complexe dynamische netwerken: Een introductie van het iPC-netwerken model
1/01/19 → 31/12/22
Project: Fundamenteel
-
FWOSB13: Ontwikkeling van stress reacties op psychologische contract breuk percepties: Een studie naar stress herstel mechanismen.
1/01/16 → 31/12/20
Project: Toegepast
-
-
Onderzoeksoutput
-
To deny, to justify, or to apologize: Do social accounts influence stress levels in the aftermath of psychological contract breach?
Achnak, S., Schippers, A. & Vantilborgh, T., 6 jan 2021, In : BMC Psychology. 9, 1, 18 blz., 5.Onderzoeksoutput: Article
-
About competencies and situations: A trait-activation approach to the competency framework for peer review
Hofmans, J., Vantilborgh, T. & De Gieter, S., mrt 2020, In : INDUSTRIAL AND ORGANIZATIONAL PSYCHOLOGY-PERSPECTIVES ON SCIENCE AND PRACTICE. 13, 1, blz. 64-67 4 blz.Onderzoeksoutput: Editorial
-
Cultural Differences in The Content of Employees’ Psychological Contract: A Qualitative Study Comparing Belgium and China
Du, J. & Vantilborgh, T., 2 jun 2020, In : Psychologica Belgica. 60, 1, blz. 132-151 20 blz.Onderzoeksoutput: Article
Open AccessBestand8 Downloads (Pure) -
Stereotypes of volunteers and nonprofit organizations' professionalization: A two-study article
Peiffer, M., Villotti, P., Vantilborgh, T. & Desmette, D., dec 2020, In : Nonprofit Management & Leadership. 31, 2, blz. 355-372 18 blz.Onderzoeksoutput: Article
-
The relationship between psychological contract breach and counterproductive work behavior in social enterprises: Do paid employees and volunteers differ?
Griep, Y., Vantilborgh, T. & Jones, S., aug 2020, In : Economic and Industrial Democracy. 41, 3, blz. 727-745 19 blz.Onderzoeksoutput: Article
7 Citaten (Scopus)
Prijzen
Activiteiten
-
Annual conference of the Society for Industrial and Organizational Psychology 2018
Tim Vantilborgh (Participant)19 apr 2018 → 21 apr 2018Activiteit: Participation in conference
-
-
Nonprofit and Voluntary Sector Quarterly (Tijdschrift)
Tim Vantilborgh (Peer reviewer)6 aug 2018Activiteit: Publication peer-review
-
European Journal of Work and Organizational Psychology (Tijdschrift)
Tim Vantilborgh (Peer reviewer)13 apr 2018Activiteit: Publication peer-review
-
Nonprofit Management and Leadership (Tijdschrift)
Tim Vantilborgh (Peer reviewer)29 mei 2018Activiteit: Publication peer-review
Knipsels
-
Full-time teleworking is bad for mental health, psychologists warn
10/11/20
1 Mediabijdrage
Pers / media: !!Expert Comment
-
De onzin van persoonlijkheidstesten bij bedrijven: 'Je kunt net zo goed astrologie gebruiken'
27/03/19
1 Mediabijdrage
Pers / media: !!Expert Comment
-
VRIJWILLIGERSWERK VERKLEINT KANS OP DEMENTIE
Tim Vantilborgh & Yannick Griep
14/07/17
1 item van Media-aandacht
Pers / media: !!Research
-
-
Vrijwilligerswerk beschermt gepensioneerden tegen dementie
Yannick Griep & Tim Vantilborgh
12/04/17
1 item van Media-aandacht
Pers / media: !!Research
Scriptie
-
De differentiële impact van verwachtingen en verkregen beloningen op de gevolgen van psychologische contractbreuk bij vrijwilligers.
Auteur: Martens, N., Pepermans, R., De Gieter, S. & Vantilborgh, T., 2010Begeleider: Pepermans, R. (Promotor), De Gieter, S. (Jury) & Vantilborgh, T. (Advisor)
Scriptie/masterproef: Master's Thesis
-
De dynamische relatie tussen core self evaluations en percepties. van psychologisch contract breuk van psychologisch contract breuk
Auteur: vanGoethem, A., Vantilborgh, T. & Achnak, S., 2017Begeleider: Vantilborgh, T. (Promotor)
Scriptie/masterproef: Master's Thesis
-
De impact van een psychologisch contractbreuk op CWB en OCB: een mediërende rol van positief en negatief affect en conflict.
Auteur: Vanhecke, D., Vantilborgh, T., Griep, Y. & Germeys, L., 2017Begeleider: Vantilborgh, T. (Promotor) & Griep, Y. (Externe persoon) (Promotor)
Scriptie/masterproef: Master's Thesis
-
De invloed van beloningstevredenheid op attituden en gedrag: onderzoek naar de toepassing van de zelfdeterminatie theorie.
Auteur: Leemans, E., De Gieter, S. & Vantilborgh, T., 8 jul 2011Begeleider: De Gieter, S. (Promotor) & Vantilborgh, T. (Jury)
Scriptie/masterproef: Master's Thesis
-
De relatie tussen jobkenmerken en werknemersgedrag: een onderzoek naar beïnvloedende factoren.
Auteur: Verhoeven, M. (., De Gieter, S. & Vantilborgh, T., 2013Begeleider: De Gieter, S. (Promotor) & Vantilborgh, T. (Jury)
Scriptie/masterproef: Master's Thesis